帮同学转的，不过觉得提早对子及的职业做一个规划，自己将来的确可以少走些弯路
学校里做的测评，很多都是职业规划的，没办法测量自己适合不适合你所投递的岗位。很多人都走了弯路。几年后又再次跳槽，已经没有任何竞争力了。
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以下是企业的评价：
1.贺瑾（中集集团招聘培训主任）
这套测评系统的测试匹配功能能较真实的反映测试者的各项特质，能较有效判断出与职位的匹配度，对招聘选才和岗位匹配能起到一定的参考作用。
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2.钱明光（清华同方人力资源总经理）
这套测评系统作为本土化的测评工具，是一款能够结合本企业发展实际的优秀工具。
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3.郭绍波（中聘网Cisco校园招聘项目经理）
这套招聘选拔系统”能够自由的根据客户的职位胜任力的要求灵活定制测评的内容，并采用网络的形式，有效的提高的网络招聘的效率，另外测评准确，测验报告丰富，赢得了Cisco公司的好评。
